PURWATI, Nining (2023) PENGARUH KEPUASAN KERJA, LINGKUNGAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT PINUS MERAH ABADI CABANG PURWOKERTO. Bachelor thesis, UNIVERSITAS PERADABAN.
![]() |
PDF (HALAMAN AWAL)
COVER-Nining Purwati-41218065-Skripsi-2023.pdf - Published Version Download (1MB) |
![]() |
PDF (ABSTRAK)
ABSTRAK-Nining Purwati-41218065-Skripsi-2023.pdf - Published Version Download (8kB) |
![]() |
PDF (BAB I)
BAB I-Nining Purwati-41218065-Skripsi-2023.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (431kB) |
![]() |
PDF (BAB II)
BAB II-Nining Purwati-41218065-Skripsi-2023.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (340kB) |
![]() |
PDF (BAB III)
BAB III-Nining Purwati-41218065-Skripsi-2023.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (495kB) |
![]() |
PDF (BAB IV)
BAB IV-Nining Purwati-41218065-Skripsi-2023.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
![]() |
PDF (BAB V)
BAB V-Nining Purwati-41218065-Skripsi-2023.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (155kB) |
![]() |
PDF (DAFTAR PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA-Nining Purwati-41218065-Skripsi-2023.pdf - Published Version Download (40kB) |
![]() |
PDF (LAMPIRAN)
LAMPIRAN-Nining Purwati-41218065-Skripsi-2023.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (2MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja, lingkungan kerja, komitmen organisasi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT Pinus Merah Abadi Cabang Purwokerto. Penelitian ini dilakukan pada karyawan PT Pinus Merah Abadi Cabang Purwokerto divisi marketing. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh dengan cara menyebarkan kuesioner kepada responden secara online melalui google form. Sampel pada penelitian ini yaitu berjumlah 162 responden dengan teknik pengambilan sampel menggunakan rumus Slovin. Analisis data yang digunakan yaitu regresi linier berganda dengan bantuan alat statistik yaitu aplikasi SPSS. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa kepuasan kerja, lingkungan kerja, komitmen organisasi dan motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan PT Pinus Merah Abadi Cabang Purwokerto.
Item Type: | Thesis (Bachelor) | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
||||||
Uncontrolled Keywords: | kinerja karyawan, lingkungan kerja, komitmen organisasi, motivasi kerja, kinerja karyawan | ||||||
Subjects: | 600 Technology dan Ilmu Terapan > 650 Bisnis, Manajemen & Public Relation > 658 Manajemen Umum > Manajamen Sumber Daya Manusia, Manajemen Personalia, Manajemen Kinerja | ||||||
Divisions: | Fakultas Ekonomika dan Bisnis > Program Studi Manajemen - S1 | ||||||
Depositing User: | Nidzom Muhammad | ||||||
Date Deposited: | 20 Mar 2025 06:11 | ||||||
Last Modified: | 20 Mar 2025 06:11 | ||||||
URI: | http://repository.peradaban.ac.id/id/eprint/1648 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |