PRAMITA, Sasa Dwi (2025) PENGARUH PENGEMBANGAN KOMPETENSI KARIER DAN DUKUNGAN SOSIAL TERHADAP KEBERLANJUTAN KARIER FREELANCER DI INDONESIA DENGAN EFIKASI DIRI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Bachelor thesis, UNIVERSITAS PERADABAN.
|
PDF (ABSTRAK)
ABSTRAK-SASA DWI PRAMITA-41221114-SKRIPSI-2025.doc - Published Version Download (10kB) |
|
|
PDF (HALAMAN AWAL)
COVER-SASA DWI PRAMITA-41221114-SKRIPSI-2025.pdf - Published Version Download (2MB) |
|
|
PDF (BAB I)
BAB I-SASA DWI PRAMITA-41221114-SKRIPSI-2025.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (313kB) |
|
|
PDF (BAB II)
BAB II-SASA DWI PRAMITA-41221114-SKRIPSI-2025.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (406kB) |
|
|
PDF (BAB III)
BAB III-SASA DWI PRAMITA-41221114-SKRIPSI-2025.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (473kB) |
|
|
PDF (BAB IV)
BAB IV-SASA DWI PRAMITA-41221114-SKRIPSI-2025.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (664kB) |
|
|
PDF (BAB V)
BAB V-SASA DWI PRAMITA-41221114-SKRIPSI-2025.pdf - Published Version Download (290kB) |
|
|
PDF (DAFTAR PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA-SASA DWI PRAMITA-41221114-SKRIPSI-2025.pdf - Published Version Download (278kB) |
|
|
PDF (LAMPIRAN)
LAMPIRAN-SASA DWI PRAMITA-41221114-SKRIPSI-2025.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
Abstract
Dalam beberapa tahun terakhir, tren freelancer di Indonesia menunjukkan peningkatan yang signifikan. Kondisi ini diperkuat oleh maraknya gelombang pemutusan hubungan kerja (PHK) di berbagai sektor, sehingga freelancer menjadi alternatif karier bagi banyak individu. Meski demikian, para freelancer menghadapi berbagai tantangan dalam karier seperti pengembangan kompetensi karier yang mandiri, keterbatasan dukungan sosial, serta rendahnya efikasi diri yang dapat menghambat keberlanjutan karier mereka. Secara akademis, penelitian mengenai faktor-faktor tersebut masih lebih banyak dilakukan pada pekerja formal, sementara kajian dengan objek freelancer di Indonesia masih terbatas. Kondisi ini menimbulkan gap penelitian yang perlu dijawab. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif yang bertujuan untuk menguji pengaruh pengembangan kompetensi karier dan dukungan sosial terhadap keberlanjutan karier freelancer di Indonesia dengan efikasi diri sebagai variabel intervening. Sampel sebanyak 385 freelancer aktif dipilih menggunakan teknik convenience sampling, dan analisis data dilakukan menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) melalui SmartPLS 4. Hasil penelitian menunjukan bahwa pengembangan kompetensi karier dan dukungan sosial secara langsung berpengaruh positif terhadap keberlanjutan karier dan efikasi diri. Selain itu efikasi diri juga terbukti mampu memediasi pengaruh tidak langsung antara pengembangan kompetensi karier dan dukungan sosial terhadap keberlanjutan karier freelancer di Indonesia. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa pengembangan kompetensi karier, dukungan, dan keyakinan diri merupakan faktor-faktor yang penting untuk membangun karier yang berkelanjutan.
| Item Type: | Thesis (Bachelor) | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Contributors: |
|
||||||||||||
| Uncontrolled Keywords: | Pengembangan Kompetensi Karier, Dukungan Sosial, Efikasi Diri, PRAMITA Keberlanjutan Karier, Freelancer | ||||||||||||
| Subjects: | 600 Technology dan Ilmu Terapan > 650 Bisnis, Manajemen & Public Relation > 658 Manajemen Umum > Manajamen Sumber Daya Manusia, Manajemen Personalia, Manajemen Kinerja | ||||||||||||
| Divisions: | Fakultas Ekonomika dan Bisnis > Program Studi Manajemen - S1 | ||||||||||||
| Depositing User: | admin | ||||||||||||
| Date Deposited: | 23 Feb 2026 03:08 | ||||||||||||
| Last Modified: | 23 Feb 2026 03:08 | ||||||||||||
| URI: | http://repository.peradaban.ac.id/id/eprint/2327 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |
